王强

1.我和徐小平是大叔，但是真格一线的所有VP都是年轻人，平均年 龄在二十七八 岁。我们不试图去理解年轻人，毕竟有代沟，但是我们放手让年轻人去理解年轻人。管理真格基金团队和投资年轻人的哲学是一模一样的：如果我比他们聪明，那我为什么要雇他们呢。正是因为他们比我聪明，所以我才雇这些年轻人。2.创业是要比找工作更加严肃的一种选择，找工作实际上是有一半责任由别人替你承担了，创业全部的事情都要自己负责。倘若你是无意识地为了创业而创业，那你离成功是很远的。如果投入创业是你的自主选择的话，那现 在起你就应该锻炼自己性格的自主性，只有做好这种准备将来才可能成功。3.不要狭隘地认为自己做自己的事才叫创业，创业需要人性和生活积淀，找到一份工作仍然是为创业做铺垫。倘若你对人性没有充分的了解，压根儿没有接触过除了宿舍之外的其他人，那你又怎么有勇气搏杀在那个丛林般险恶的市场呢。市场实际上是复杂人性的多重组合。4.创业即自由，这是一种生活方式，不是被安排，是选择的。因此，一个老大，你必须有胸怀，永远在人性的自由选择方面站在最高的价值观层次，否则，最后痛苦的不是别人，是你。5.任何一轮资本的进入，都应该对前面几轮资本的铺垫心存感激。因为只有天使，才会在企业生死不明的情况下，给企业加油，带企业上路。6.我呼吁，一个创业者，尤其是起步时期的创业者，千万不要签署对赌协议。除非，你不热爱你所创立的事业。对赌就是泡沫，就意味着你眼下已有的资源无法达到的目标，而你将被迫必须达到。这是如此的惨烈。7.什么叫真格价值观?就说这个人我觉得这一辈子跟你交往的值不值得，不是说跟你玩三年，你给我一个经济回报。8.投资者融资既要考虑调集跟你是否一致，有些资本是中期的，有些资本是长期，你投资最好找非常好的。这个投资人一投，觉得期待十年觉得是能够等待的。明 年就要见效，这个投资人也别玩儿了。